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第233章 四胞胎鸭蛋

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    接下来的时间里银杏一直在服装店帮忙,给几位兼职提了不少的意见。


    而八号始终坐在柜檯后面。


    银杏本想带她在身边学习,但是人太多,挤来挤去的不方便。


    特别是临近中午的时候,老大妈们买完日用品,兴沖沖的跑到服装店这边来。看看又不要钱,虽说不能买,也要过过眼瘾。


    瞅瞅价格,妈呀,一条裤子都要一百。


    动手摸摸,挺厚的,只是裤子这么硬,穿着肯定不舒服。


    撇撇嘴,不划算。


    再对比自己只花了四十六块钱,却买了五十块钱的东西,装了满满一蛇皮袋子,更开心了。


    买的不亏。


    ……


    晚上七点多的时候,一组和三组人全部回来。


    一组都是男生,或许比较内敛,除了气喘吁吁的,面上看不出其他情况。


    银杏询问他们,「一天下来还顺利吧?」


    众人齐齐点头。


    二问,「遇没遇到棘手的事?」


    众人齐齐摇头。


    再问,「有没有觉得累,不想继续干的?」


    十几人再次整齐的摇头。


    最后问,「一天下来有何感想?」


    答曰,「呃……」


    总算说了一个字。


    「呃是啥意思?」


    「就是呃……」


    「……」那就是没啥感想。


    银杏转过身去关心三组成员时,面临的却是另外一种场面。


    女学生天生比男学生更喜欢报团,经过几天的短暂培训,再加上今天的共同经历,她们已经发展成为「好朋友」,至少在外人看来是的。


    还没等银杏开口,她们便叽叽喳喳把一天遇到的大事小事抖个遍,甚至连中午吃了什么,找不到厕所这类话题都一一道来。


    且银杏发现,她们很推崇一个叫做黄雯的女生,话里话外全是赞赏,隐隐有以她为老大的意识。


    经过几个人简单的描述,银杏总算知道黄雯是如何做到这点的。


    说简单些,就是实力加上乐于助人。


    三组的成员早上每人带了二十件上衣,二十条裤子,一起出发去同一所学校售卖。


    第一次摆摊卖衣服,总觉得跟着别人才安全。


    黄雯很厉害,选好位置后,把衣服往面前一放,站起来扯起嗓子喊。


    「刘晓庆上电视穿的外套,港台明星最喜欢的牛仔裤,先到先得,满五十减五块,满一百减九块,机不可失失不再来,走过路过不要错过……」


    把银杏挂在嘴边上的宣传语学了个十成十。


    完全不觉得丑,也不觉得丢人。


    立竿见影,不一会,好多学生围过来。


    黄雯又照着银杏教过的常用语夸赞周围的女生。


    「这位同学,你个子高挑,穿这件衣服苗条显瘦。」


    「那位同学,你皮肤白皙,红色最称你。」


    「同学,你腿长,穿牛仔裤更能突出优点。」


    她还主动帮助别人凑单,便于最大限度的减免。


    一个上午过去,其他人成绩为零,她却只剩下一件外套,两条裤子。


    同学之间应该互帮互助,下午黄雯挨个到每个摊位前去帮忙。


    因此,二组的女生第一天的业绩非常好,最厉害的当属黄雯,全部卖出去,最差的也卖了三件。


    可以说,皆大欢喜。


    银杏暗自感嘆,果真是真人不露相,培训的时候没见她有多突出。拿出去熘的时候,立马显示是马不是驴。打量黄雯一眼,倒是个干销售的好苗子。


    黄雯坐直身体,对银杏回报甜甜的笑,眼睛里全是自信。手掌放在膝盖上,握成拳头,指甲抵着掌心,对三百块的补助她志在必得。


    还有最重要的一点,下学期她想换到财会专业,如果获得李银杏的好感,把握会更大。


    银杏收回目光,有野心是好事,只要正常竞争,不走歪门邪道,合理合法又不违背道德,为何不可。


    一组的男生早竖起耳朵旁听,得知黄雯强悍的销售能力后,默默在心里计算,按照提成,黄雯一天的收入比他们一个月的还多。


    再次看向黄雯时,眼中的情绪则复杂很多。


    银杏把这一切看在眼里。


    她把两组人马召集起来,告诉大家,未来的十五天为考察期,结束后每个组会选出个小组长,负责组内事物,管理小组成员。


    好处是,组长每个月能够多领十块钱工资。


    银杏还给一组人员打强心针,只要他们认真工作,一个月期满后,也能出去跑销售卖衣服。当然,前提是这个月必须老老实实打gg,聚揽人气。


    承诺刚出口,一组的员工又原地复活。


    服装店里还有顾客,银杏和他们谈完后,就让大家散了,各回各宿舍,各找各床铺。


    翻着一天的销售业绩表,银杏揉揉眉头,二组的人员参差不齐。


    最好的如万瑞雪,一天卖了八件上衣,和十二条裤子。


    最差的就像八号,零蛋。


    关键是鸭蛋不止一个,四胞胎。


    看着忒怄人。


    是过来店铺的顾客不买吗?


    不是,银杏自己抽空都卖了几十件出去。


    主要还是她们太放不开,过不去心里那关。


    介绍衣服时不够流畅,拿衣服找衣服时不够迅速,磨磨叽叽。


    半天坑不出一句好听的话,感觉夸别人就像犯法一样。


    没人的时候训练挺好的,一上阵就出岔子。


    这时候银杏无比想念孙家慧,还有陈兰。


    多么省心的员工。


    哪怕银杏后来对陈兰颇有微词,但是也必须承认,陈兰在银杏乐购帮忙两年,真心做了不少事,踏实努力,又很有眼色,从不抱怨,从不把情绪带到工作中。


    当之无愧的乐购一号好员工。


    只可惜一毕业不复返。


    至于孙家慧,更不用说,小小年纪早当家,靠着韧劲闯一片天。


    银杏乐购二号好员工是也。


    一直到了晚上九点,服装店的最后一批顾客才离去。


    银杏立马把人叫到一起开会。


    首先肯定大家一天的辛苦,站了一天,说了一天的话,没有功劳也有苦劳。


    并对大家的表现整体点评,拿出几个典型例子,做详细分析,哪里做得好值得表扬,哪里仍需改进。


    接着话锋一转,告诉大家考察期的事,半个月后会选出小组长。


    短会开完,银杏摆摆手,让大家赶紧回宿舍洗漱。


    她自己却坐在凳子上愣了好一会。


    二组的员工是她综合好几个方面挑选的,其中有一条就是上课时间。


    由于t市目前只有这一家店,因此面试的时候特地问了课表,保证从早上到晚上店铺一直留有人照看。


    可如果她们一直这样下去,留人跟不留差不多。


    换人的话,又怕换来的照旧如此。
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