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第362章 寄生夺舍(第一更4223)

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    大魏文皇帝果然是人类的第一生产力。


    约翰杜伊的效率真特么高,第一天下午的会还没结束呢,江南蓁连简历都没交的情况下,邮箱里面就已经收到了贝莱德的offer。


    bai(ckrockalternativeinvestors)贝莱德另类投资集团对冲基金运营与合规高级副总裁。


    bai就是贝莱德下面负责另类投资和对冲基金的大组。


    不含激励、股权和其他福利的情况下,基础年薪44.9万迈元,直线向约翰杜伊汇报,虚线向bai合规官汉娜费尔曼汇报,而汉娜费尔曼的直接汇报对象就是贝莱德首席人力资源官兼首席合规官马特马洛。


    约翰杜伊自己都惊讶,hr那边这次怎么过的这么顺利。


    虽然只是一个vp级,但他给江南蓁申请的薪资已经是vp的封顶薪资,他都已经做好直接把官司打到马特马洛面前的准备。


    金融行业的头衔基本都是吹,拿vp来说,传统行业的vp已经是整个公司的高级管理层,甚至可能是整个公司的二三把手。


    但在金融业中,vp的级别也就是个小组长。


    其他公司的一把手md总裁,在金融行业中,也不过是个部门经理。


    贝莱德也养了不少只有关系没有能力甚至干领工资不用上班的vp、总监、md级。


    但放在以前,遇到这种事,hr总是会bb几句,需要反复邮件沟通,但这次似乎一路通畅,什么阻碍都没遇到。


    贝莱德员工的职级划分最低级是分析员(analyst),上一区间就是专员(associate),再向上是副总裁(vp),接下来是总监(director)和董事总经理(md)。


    当然,类似首席人力资源官马特马洛这种高管,都不属于这些员工级别,而是很多公司传说中的e级或c级,对外头衔都是高级董事总经理。


    别看这么多级别,贝莱德还已经算是所有金融类公司里比较扁平化的公司,很多组都没有总监和vp级,而是专员和实习生分析员在内的基层员工直接向md汇报。


    这一段时间贝莱德也开始应用了ai,已经开始裁人,据说年内裁员目标是裁员20%。


    在这种形势下,江南蓁这种几乎没有可靠行业经验的,入职就是vp级,相当于胸口上明晃晃的贴着“关系户”三个字。


    仨字都被胸口撑变形了。


    第二天,贝莱德的法务部门就通知江南蓁把护照信息和签证信息学历证明工作履历等一系列东西发过去,他们去帮江南蓁申请o1签证。


    三人组听到这个消息都傻了。


    啥情况?


    一天时间,江师姐就找到大款傍上了?


    不过看那个白人跟在江师姐屁股后面当舔狗的样子,好像还没得手?


    “明天我们的研讨会场地换到了六楼的舒伯特会议室,嘉宾也从四十人扩容到了一百人。这一次有贝莱德的帮忙,预约人数比较多,大概现场应该会有一百二十人左右。”


    江南蓁把新的日程安排和会议资料分发给了三人。


    卧槽,牛逼啊,这就从四十个嘉宾的会议室扩容到一百人了?这就是找到靠山的好处吗?


    等等,老方这算不算是绿了?


    “绿个屁,就是我让她去的!”接到三人组通风报信的电话,方豫哼了一声。


    无知小辈,哪里懂我的用意深远?


    你让他去的?


    三人组面面相觑,啥情况?


    “不是,你这不算绿也算送女吧?就一点也不郁闷?”骆子明好奇方豫心胸之宽广。


    就算你们这关系是非稳定型关系,主动帮人找金主也有点那个了吧。


    “送个屁,老子从不送女。”方豫又哼了一声。


    送女挨骂不说,还掉订阅。


    无知小辈,江南蓁现在可是欲望天使,轻轻松松就能把男人玩弄于股掌之间,还用得着付出?


    说归说笑归笑,挂断电话,三人相视一眼,都觉得这里面肯定有猫腻。


    老方口口声声说让这个江师姐帮他们打点行程,现在怎么看,他们好像才是那个配菜。


    让他们来迈国,似乎就是为了这碟醋才包的这盘饺子。


    好吃不过饺子啊。


    海西·金域半岛。


    赵师母刚把饺子捞出锅端上来,方豫就夹起盘子里面一个热气腾腾的饺子,吹了两口,迫不及待的一口咬下。


    韭菜、虾仁、去掉肠壁的海参、六瘦四肥的猪肉……


    一口下去,汁水四溢。


    “哎呀!伱这孩子!也不怕烫着!”赵师母拿起桌上的筷子,敲了方豫头一下。


    这点温度,当然对方豫没啥影响,但方豫还是呼哧了两下,眼角有点泛红,笑道:“是挺烫的,主要是师母你包的这饺子太香,端上来闻着就想吃。”


    赵师母听了美滋滋:“你晚点走,我包的多,把生的放冰箱里冻着呢,一会儿冻瓷实了你带点走。”


    童永山猛翻白眼,这小子就是一张嘴甜,平时来连个水果都不提,猛往回拿东西,跟回自己家似的,你也还真信。


    再看方豫,真就抱着盘子猛吃,头都不抬。


    “诶?老童,小江给我发微信,说退学进贝莱德了?”赵师母又新端上来一碟饺子,放童永山眼前,随口问道。


    童永山放下pad,自己去拿了双筷子:“我也收到微信了,小江前一段时间就退学了,说还是要去上班。退就退吧,她也确实不适合搞学术。”


    赵师母啧啧了半天,方豫心说她是不适合搞学术,就适合被搞。


    童永山说着,心里却升起那么几丝侥幸。


    还好自己定力强,没行差踏错晚节不保。


    他是木讷,但也不是傻子,江南蓁当初的试探他一开始就明白是怎么回事。


    虽然心里面的道德观和家庭观念让他没付诸什么行动,但当江南蓁当初主动勾搭他的时候,他很清楚自己心里面多少还是有点享受的。


    他也生怕自己那天一个把持不住,酿成不可挽回的结果。


    还好还好。


    看起来,这姑娘估计又傍上谁了,否则不可能这么顺利就进贝莱德,甚至都没找他要推荐信。


    作为最顶级的量化经济学家,他虽然不是贝莱德的顾问或者董事,却是msci明晟公司的高级顾问。


    他写的推荐信,对于贝莱德来说,还是有点分量的。


    msci这个四个字母很多股民都不陌生,但很少有人知道这四个字母实际代表的是什么。


    摩根士丹利资本国际。


    msci全球指数是金融市场中最重要的指数之一,这也是这家公司的主营业务之一,通过将msci指数授权给etf等金融机构,收取服务费。


    msci的另一主要业务,实际上和贝莱德有所重合,就是他们的barra风控模型。


    这个模型系统不像阿拉丁系统一样全面,但在风险预测方面,远强于贝莱德的阿拉丁。


    贝莱德的阿拉丁之所以能够占领这么大的市场,并非是因为它的性能有多么强大。


    一方面是迈联储的力推,另一方面,也是因为便宜。


    阿拉丁系统使用费非常便宜,全球两百五十多个金融机构接入阿拉丁,每年才给贝莱德贡献五个多亿迈元的收入。


    相当于平均每家机构只付出了两百万迈元左右。


    这对于每年it预算几千万到几亿十几亿迈元的大型金融机构来说,根本就是九牛一毛。


    阿拉丁系统的确很全面,也很强大,但在很多方面,阿拉丁系统做的都不够顶尖,比如最核心的风险管理模型方面,就落后msci的barra多因子模型很多很多,也不如axioma。


    为什么童永山能成为msci的高级顾问呢?


    因为童永山二十年前搞的强因子模型和非线性分析,极大地提升了barra模型评估和管理投资组合中的风险敞口的准确率。


    他每年光是从msci收到的顾问费,就有二十多万迈元。


    而且童永山还能使用msci的一部分公司内资源。


    比如他如果去某个鸟不拉屎的地方遇到山难,带有卫星电话的话,可以叫msci的直升机过来救援。


    如果有童永山这种级别的经济学家的推荐信,做量化的还是很容易能在贝莱德获得一个分析员职位的,后续也很容易就能转正成为associate(这玩意儿在职位上我真不知道怎么翻译)。


    现在江南蓁没通过他的关系就拿到个vp的职位,甚至还被分到合规这种只有权力没有义务的部门,显然是至少在贝莱德有相当影响力的中高层参与运作了。


    “师母,我都吃三盘了,吃不下了。”


    方豫又吃完一盘饺子,擦擦嘴:“老师,正好有个事情跟您商量一下,咱们搞出来的那个机器学习下的强因子模型,我卖给了肆零肆基金。”


    “现在肆零肆想要请您过去做个独董兼高级顾问,每年五十万迈元的薪酬,不影响您的其他工作,挂个名就行,您有兴趣吗?”


    童永山一怔,那篇论文的知识产权在柚子科技,他和国立只有署名权,技术卖给谁他自然也是管不了的。


    而且,那篇论文之所以重要,甚至有可能被etca评为年度论文,是因为论文揭示了强因子模型在深度学习下的强大潜力。


    而非论文难度有多大,只要有人把路蹚出来了,各大金融公司自然会跟进实施。


    说白了,那篇论文的学术意义远远大于商业价值,就像牛顿搞出了牛顿力学三定律,重要吗?当然重要,这可能是人类历史上最重要的几条定律。


    但你说有多少人会花钱买这玩意儿?


    他批的三人组可以单独补考,自然知道肆零肆基金名义上是方豫几个室友搞出来的,八成也是这小子在后面,这小子左手倒右手,还想让自己去给这个基金公司站台,想干嘛?


    总不能是良心发现,想孝敬师父吧?


    刚这么想,就听方豫继续道:“不过,我提前得跟您说一声,未来肆零肆可能在业务上会和msci有利益冲突,肆零肆倒是无所谓,msci到时候可能会有风险。”


    童永山沉吟了一下,五十万迈元已经相当不少了,可以说比他所有兼任的独董给的都高,看来这小子还真是良心发现,尊师重道了。


    但和msci在业务上有利益冲突?


    想多了吧?


    msci哪是什么其他公司能够碰瓷的?


    指数类业务就别想了,那东西和技术关系不大,更多的是关系和底蕴问题。


    风险分析和管理?


    这倒是有可能,不过他们有这么多数据可供学习吗?


    童永山并不知道,沃金系统都已经运行了小半年了。


    “你想要把机器学习在强因子模型中的应用到风险分析业务里面?”


    童永山喝了口饺子汤,鼻尖微微冒汗。


    “不是我,是肆零肆。”方豫此地无银三百两的强调一遍,“实际上他们已经在部署了,现在进度还可以。”


    童永山摇头:“就算机器学习下强因子模型表现超过传统模型,想要和msci竞争也不可能,这不是一个单纯的技术问题。”


    “要我说,如果你们真的做出一套可用的东西,还不如我去找msci,帮你们把它卖了。”


    方豫啪的打了个响指,笑道:“果然不愧是老师,一下子就猜出来我,啊不,是肆零肆想要做什么。”


    童永山看似不以为意实则自得的哼了一声,你小子这点心思,我还看不出来?


    结果就听到方豫话音一转:“不过呢,我,啊,不,是肆零肆不准备把这套系统卖给msci,也不准备单独卖给任何人。”


    童永山眉头一皱,你小子消遣我呢?随后突然想到了什么,不由得瞳孔微缩。


    “你想卖公司还是被收购?准备卖给谁?”


    方豫嘿嘿一笑,翘起大拇指:“老师,您是这个,的确,我,啊不,是肆零肆的想法是,再发两期基金后,就把包括人员和风控模型在内的所有资产整体卖掉。”


    “卖给贝莱德。”


    卖给贝莱德?


    童永山不由得愕然,转而一下子就明白了方豫为什么刚刚说未来可能会和msci有竞争,从而产生利益冲突。


    贝莱德的阿拉丁系统在风险管理模块算法上劣于barra和axioma,如果方豫他们搞出来的这个深度学习下的强因子模型性能很强,的确可以弥补阿拉丁系统的短板。


    到时候,说不定贝莱德真有可能收购他们。


    不过,前一段时间贝莱德和柚子科技的龃龉不是什么秘密,怎么转眼他就想把公司卖给贝莱德了?


    有点不对劲。


    这小子,难不成想要割贝莱德的韭菜?


    童永山以为自己明白了方豫的意图。


    “这不是师姐正好也去贝莱德了么,到时候说不定还能合做一下。”


    方豫眨了眨眼。


    割韭菜?呵呵。


    他们不就喜欢玩寄生夺舍这套东西吗?


    那就让他们自己也尝尝被寄生夺舍的滋味。


    贝莱德管理的五万亿迈元,老子要定了!


    第一更4000,第二更可能在12点以后。
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